Convictions religieuses sur le lieu de travail : Variations nationales sur un principe de protection

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REVUE 2016/2
Convictions religieuses sur le lieu de travail : Variations nationales sur un principe de protection 188 p.
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SOMMAIRE DETAILLE

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p. 6 Chapitre introductif de Philippe Auvergnon
Une liberté oui mais… : Esquisse d’une approche comparée de l’expression des convictions religieuses sur le lieu de travail (Aperçu)

p. 22 Lucy Vickers
L’expression des convictions religieuses au travail en Grande-Bretagne (Résumé/Abstract)

p. 34 Titia Loenen
Le pluralisme de principe remis en question : L'approche néerlandaise vis-à-vis des expressions de la religion sur le lieu de travail (Résumé/Abstract)

p. 44 Philippe Auvergnon
L’expression des convictions religieuses au travail en France : une distinction des espaces du permis et de l’interdit (Résumé/Abstract)

p. 56 Dominique Allen
La discrimination fondée sur les convictions religieuses sur le lieu de travail : une perspective australienne (Résumé/Abstract)

p. 66 Jorge Luiz Souto Maior et Alessandro Da Silva
L’expression des convictions religieuses au travail : la situation au Brésil (Résumé/Abstract)

p. 72 Jean-Louis Correa
Droit et non-droit dans l’expression de la liberté religieuse sur le lieu de travail en droit sénégalais (Résumé/Abstract)

p. 78 Urwana Coiquaud et Isabelle Martin
L'expression des convictions religieuses au travail : Liberté de religion et obligation d'accommodement au Canada (Résumé/Abstract)

Jurisprudence sociale comparée. Thématique : La fantomatique existence du principe de faveur. Souvent évoqué, difficilement consacré (Aperçu)
p. 91 Allison Fiorentino
Hugo Barretto Ghione (Uruguay)
António Monteiro Fernandez (Portugal)
Támás Gyulavári (Hongrie)
Martin Štefko (République Tchèque)

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